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Cuando pensamos en hacer crecer un negocio, la mayoría imagina contratar más personal, abrir nuevas sucursales o invertir en publicidad tradicional. Pero hoy en día existe una herramienta que funciona como un vendedor digital disponible las 24 horas, los 7 días de la semana: Google Ads. Pagar por una campaña …

Llegar a tiempo al trabajo no es solo una cuestión de disciplina.Es una muestra de respeto hacia tu equipo, tu empresa y sobre todo, hacia ti mismo. Puede sonar como una frase de manual, pero es una verdad que se nota en los pequeños gestos del día a día.El que …

Hay una idea que todavía se escucha en muchas empresas: “El administrador ve números. Los vendedores, ventas.”Y la verdad es que esa frase ya quedó en el pasado. Hoy en día, un buen administrador también debe saber vender, inspirar y empujar el crecimiento del negocio desde el frente.Porque administrar sin …

En un mundo empresarial dinámico, contar con un equipo de trabajo eficiente y orientado a resultados es clave para el éxito de cualquier organización. Entre las cualidades más valoradas en un colaborador destacan la proactividad y la practicidad. Pero, ¿por qué son indispensables estos aspectos dentro de una empresa? Proactividad: …

En un mundo empresarial que evoluciona rápidamente, la imagen del jefe encerrado en su oficina se ha quedado obsoleta. El liderazgo efectivo exige una visión 360°, donde la estrategia se combina con la acción en el terreno. Un líder que se aventura fuera de su despacho no solo gestiona, ¡inspira! …

Como administrador, la función principal es garantizar que la organización alcance sus metas mensuales. Aquí algunas funciones clave que podrías desempeñar para lograr ese objetivo: Planificación: Elaborar un plan estratégico para el mes, definiendo objetivos claros y realistas, así como las acciones necesarias para alcanzarlos. Organización: Distribuir las tareas y …

Identificar a un trabajador con futuro puede ser un desafío, ya que muchas variables pueden influir en el éxito a largo plazo de una persona en su carrera. Sin embargo, hay algunas cualidades y características que pueden indicar el potencial de un trabajador para tener éxito en el futuro. Aquí …

Hay múltiples razones por las cuales es importante capacitarse en diferentes aspectos de la vida, tanto personal como profesionalmente. Aquí hay algunas razones clave por las cuales debes considerar la capacitación: Desarrollo personal: La capacitación te permite aprender nuevas habilidades, conocimientos y competencias. Esto no solo te ayuda a ser …

Es común que los empleados adapten su comportamiento y estilo de trabajo según su jefe o supervisor. Esto se debe a varias razones, entre las cuales se incluyen: Expectativas y directrices: Cada jefe tiene diferentes expectativas y directrices para sus empleados. Para mantener una buena relación laboral y cumplir con …

El salario, la vocación y las vacaciones son incentivos que alegrarían a todo trabajador. Pero lo cierto es que se necesita mucho más para que un empleo sea ideal. ¿Buscas trabajo? ¿Quieres saber qué tan bueno es tu empleo? Estas son las 5 cosas que todo empleo ideal debe tener: 1) …