Se acerca el fin de año y como es costumbre las empresas, y los regalos como expresión de reconocimiento y agradecimiento son una forma poderosa de fortalecer relaciones y construir conexiones positivas en diversos ámbitos, ya sea en el ámbito personal o en el entorno empresarial Gesto personalizado: Al elegir …
Leer másVentas: Beneficios y Motivación
Un equipo motivado tiene una mayor claridad sobre lo que necesita lograr y lo que debe aspirar. Esto les permite priorizar y concentrarse en las tareas que son más importantes para lograr buenos resultados. BENEFICIOS: Los beneficios de un enfoque en las ventas incluyen aumentar los ingresos, fortalecer la relación con los clientes y mejorar la rentabilidad. Ganancias …
Leer másFunciones del Administrador en una Empresa
Como administrador, la función principal es garantizar que la organización alcance sus metas mensuales. Aquí algunas funciones clave que podrías desempeñar para lograr ese objetivo: Planificación: Elaborar un plan estratégico para el mes, definiendo objetivos claros y realistas, así como las acciones necesarias para alcanzarlos. Organización: Distribuir las tareas y …
Leer másTrabajador exitoso en el futuro
Identificar a un trabajador con futuro puede ser un desafío, ya que muchas variables pueden influir en el éxito a largo plazo de una persona en su carrera. Sin embargo, hay algunas cualidades y características que pueden indicar el potencial de un trabajador para tener éxito en el futuro. Aquí …
Leer más¿POR QUE DEBO CAPACITARME?
Hay múltiples razones por las cuales es importante capacitarse en diferentes aspectos de la vida, tanto personal como profesionalmente. Aquí hay algunas razones clave por las cuales debes considerar la capacitación: Desarrollo personal: La capacitación te permite aprender nuevas habilidades, conocimientos y competencias. Esto no solo te ayuda a ser …
Leer másUn personal se adapta de acuerdo al jefe
Es común que los empleados adapten su comportamiento y estilo de trabajo según su jefe o supervisor. Esto se debe a varias razones, entre las cuales se incluyen: Expectativas y directrices: Cada jefe tiene diferentes expectativas y directrices para sus empleados. Para mantener una buena relación laboral y cumplir con …
Leer másRegalos para un fin de año
Los regalos de fin de año, es el uno de los buenos momentos para transmitir buenos deseos al comienzo de un nuevo año. Son infinitas las veces que nos hemos preguntado qué podemos regalar en las fiestas de fin de año, si le encantará o si lo recordará con cariño. …
Leer másRegalos institucionales
Cuando se trata de elegir el regalo de empresa perfecto hay una serie de características comunes que debemos tener en cuenta. La calidad, la originalidad, el precio y la cantidad de productos que se pueden escoger son factores decisivos. Obsequios institucionales. – Entrega del obsequio por motivo de una visita, fiestas de …
Leer másRégimen Laboral De La Micro Y Pequeña Empresa
¿Qué es el régimen laboral de la micro y pequeña empresa? Es un régimen laboral creado para los emprendedores, que por el tipo de negocio o contexto socio-empresarial, no generan los mismos ingresos que una empresa de régimen común. El Régimen de Promoción y Formalización de las MYPES se aplica a todos los trabajadores sujetos al régimen …
Leer más5 cosas que debes tener en tu trabajo ideal para tu crecimiento
El salario, la vocación y las vacaciones son incentivos que alegrarían a todo trabajador. Pero lo cierto es que se necesita mucho más para que un empleo sea ideal. ¿Buscas trabajo? ¿Quieres saber qué tan bueno es tu empleo? Estas son las 5 cosas que todo empleo ideal debe tener: 1) …
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